UGT y CSIF desmienten al Gobierno local de Cartagena y consideran que la propuesta de 20.000 horas extras para Policía Local fuera del acuerdo RED empeora las condiciones y aviva el conflicto

Desde la sección sindical de Servicios Públicos de UGT y CSIF en el Ayuntamiento de Cartagena, han criticado que después de horas de encuentro, 3 mesas de negociación y 2 comisiones de seguimiento de RED, el ayuntamiento no ponga sobre la mesa, propuestas para dar solución al conflicto en Policía Local, avivado ahora por la imposición de la concejal

Esperanza Nieto, a cubrir las necesidades con horas extras, y fuera del acuerdo que ella misma suscribió en 2020 y que si respeta en colectivos como Bomberos, empeorando así su primera propuesta de fecha 23 de mayo, de realizar una ampliación de RED y que solo pueden interpretarse como un castigo ante las movilizaciones desplegadas desde colectivo.

El Gobierno Municipal, incumple nuevamente otro de los acuerdos suscritos, planteando fuera del marco acordado y sin las condiciones y garantías pactadas la realización de horas extras, que aun siendo mas caras para las arcas municipales, no atienden las necesidades ni del colectivo ni de la seguridad de los servicios y mucho menos las de los ciudadanos, y solo tratan de esconder la terrible falta de personal que ellos mismos han generado.

Desde UGT y CSIF manifestamos nuestra voluntad de dialogo mas allá de la orquestada puesta en escena de Nieto, que lo único que mostró, es interés en cubrir expediente y no dar solución alguna al conflicto generado. Dicha actitud nos traslada una mayor preocupación, mas aun estos días, que va más allá al no existir un dispositivo de seguridad acorde con las fechas que se avecinan y que comprometerán gravemente el servicio, algo que no desean las y los policías.

Por ello, apremian al consistorio y han solicitado que exista una verdadera negociación, donde con transparencia se pongan sobre la mesa las posibilidades económicas del consistorio para dar solución y salida a la regulación de categorías del cuerpo y sus especialidades desde las premisas de respeto, entendimiento, buena fe, compromiso y responsabilidad por ambas partes.

Los agentes sociales han trasladado su disposición a sentarse y no levantarse hasta haber obtenido una salida factible para ambas partes.

 


 

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