Estas bases requieren la autorización de la Dirección General de la Función Pública y su publicación en el Boletín Oficial del Estado, requisitos imprescindibles para poder realizar las correspondientes convocatorias específicas de las plazas para cada uno de los grupos.
Las plazas ofertadas serán las que se acordaron en diciembre:
Subgrupo A1. Cuerpo Superior Postal y de Telecomunicación: 20 plazas. (Del grupo A2 antiguo grupo B, al A1).
Subgrupo A2. Cuerpo de Gestión Postal y de Telecomunicación: 50 plazas. (Del Grupo C1 al grupo A2, antiguo B).
Subgrupo C1. Cuerpo Ejecutivo Postal y de Telecomunicación: 300 plazas. (Del Grupo C2 al grupo C1).
Subgrupo C2. Cuerpo Auxiliar Postales y de Telecomunicación – Escala de clasificación y reparto: 25 plazas. (Del Grupo E, antiguos ayudantes Postales al Grupo C2 escala de clasificación y reparto).
Del total de las plazas se reservará un cupo no inferior al 7% para ser cubiertas entre personas que cuenten con un grado de discapacidad igual o superior al 33%.
Referente a los cursos puntuables en cada uno de los cuatro procesos, Correos pondrá en marcha una plataforma para su impartición a todos aquellos participantes que no los tengan y quieran realizarlos.
